Attuazione misure PNRR

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La Commissione europea ha avviato Next Generation EU, un piano di ripresa pari a 750 miliardi di euro che rappresenta un'opportunità di sviluppo, investimenti e riforme per aiutare l'Unione Europea a ripartire dopo la crisi pandemica.

I punti che il programma intende sviluppare sono:

• accelerare la transizione ecologica e digitale;
• migliorare la formazione di lavoratrici e lavoratori;
• conseguire una maggiore equità di genere, territoriale e generazionale.

In questo contesto si inserisce il Piano Nazionale di Ripresa e Resilienza (PNRR), approvato dal Consiglio europeo il 13 luglio 2021, che traccia gli obiettivi, le riforme e gli investimenti che l'Italia intende realizzare per riprendere un percorso di crescita economica sostenibile e duraturo e dotarsi di risorse necessarie ad affrontare le sfide ambientali, tecnologiche e sociali.

Il Piano Nazionale di Ripresa e Resilienza contiene 16 Componenti raggruppate in 6 Missioni:

Missione 1: Digitalizzazione, innovazione, competitività, cultura e turismo

Missione 2: Rivoluzione verde e transizione ecologica

Missione 3: Infrastrutture per una mobilità sostenibile

Missione 4: Istruzione e ricerca Missione 5: Coesione e inclusione

Missione 6: Salute

Grazie al PNRR l’Italia ha a disposizione 191,5 miliardi di euro complessivi, integrati dallo Stato con risorse aggiuntive pari a 30,6 miliardi di euro attraverso il Fondo Nazionale Complementare (FNC).

Per informazioni consultare il portale di ItaliaDomani e il portale del Ministero della Salute dedicato alla Missione 6 Salute del PNRR.

Di seguito gli interventi realizzati nell’ambito del PNRR che prevedono il coinvolgimento di ARCS:

Missione 6 "Salute", Componente 2 "Innovazione, ricerca e digitalizzazione del servizio sanitario nazionale", intervento 2.2.(b) "Sviluppo delle competenze tecniche professionali, digitali e manageriali del personale del sistema sanitario“. Sub-misura: Corso di formazione manageriale” – CUP D23C23000390006. 

L’investimento ha l’obiettivo di realizzare un percorso di formazione rivolto ai manager e middle manager delle Aziende e degli Enti del SSN, per consentire loro di acquisire le competenze e abilità manageriali e digitali necessarie per affrontare le sfide attuali e future in un’ottica sostenibile, innovativa, flessibile e orientata al risultato. 

Missione 6 "Salute", Componente 2 "Innovazione, ricerca e digitalizzazione del servizio sanitario nazionale", intervento 2.2. (a) "Sviluppo delle competenze tecniche professionali, digitali e manageriali del personale del sistema sanitario - Borse aggiuntive in formazione di medicina generale”. Codice CUP D23D21009270001.

Istituzione di 17 borse di studio aggiuntive per il corso di formazione specifica in medicina generale nel triennio 2021-2024 , finanziate nell’ambito delle risorse assegnate per l’attuazione del PNRR, missione M6, componente C2, investimento 2.2: “Sviluppo delle competenze tecniche professionali, digitali e manageriali del personale del sistema sanitario” Sub-investimento 2.2. (a) sub-misura: “Borse aggiuntive in formazione di Medicina Generale”. 

Le risorse sono state assegnate dal Ministero della Salute con il D.M. 2.11.2021 per un importo pari a euro 214.017,42 per ciascun anno del ciclo formativo 2021-2024, per un totale di euro 642.052,26.  

Missione 6 "Salute", Componente 2 "Innovazione, ricerca e digitalizzazione del servizio sanitario nazionale", intervento 2.2. (a) "Sviluppo delle competenze tecniche professionali, digitali e manageriali del personale del sistema sanitario - Borse aggiuntive in formazione di medicina generale”. Codice CUP D23C22001000001.

Istituzione di 17 borse di studio aggiuntive per il corso di formazione specifica in medicina generale nel triennio 2022-2025  finanziate nell’ambito delle risorse assegnate per l’attuazione del PNRR, missione M6, componente C2, investimento 2.2: “Sviluppo delle competenze tecniche professionali, digitali e manageriali del personale del sistema sanitario” Sub-investimento 2.2. (A) sub-misura: ”Borse aggiuntive in formazione di Medicina Generale”.

Le risorse sono state assegnate dal Ministero della Salute con il D.M. 22.09.2022, pubblicato nella G.U n. 298 del 22.12.2022, pari a euro 214.017,42 per ciascun anno del ciclo formativo 2022-2025, per un totale di euro 642.052,26.

Missione 6 "Salute", Componente 2 "Innovazione, ricerca e digitalizzazione del servizio sanitario nazionale", intervento 2.2. (a) "Sviluppo delle competenze tecniche professionali, digitali e manageriali del personale del sistema sanitario - Borse aggiuntive in formazione di medicina generale”. Codice CUP D23C23000380008.

Istituzione di 17 borse di studio aggiuntive per il corso di formazione specifica in medicina generale nel triennio 2023-2026 finanziate nell’ambito delle risorse assegnate per l’attuazione del PNRR, missione M6, componente C2, investimento 2.2: “Sviluppo delle competenze tecniche professionali, digitali e manageriali del personale del sistema sanitario” Sub-investimento 2.2. (A) sub-misura: ”Borse aggiuntive in formazione di Medicina Generale”.

Le risorse sono state assegnate dal Ministero della Salute con il D.M. del 14 luglio 2023 pari a euro 214.017,42 per ciascun anno del ciclo formativo 2023-2026, per un totale di euro 642.052,26.

Missione 6 "Salute", Componente 2 "Innovazione, ricerca e digitalizzazione del servizio sanitario nazionale", intervento 2.2. (c) "Sviluppo delle competenze tecniche professionali, digitali e manageriali del personale del sistema sanitario - Corso di formazione in infezioni ospedaliere. Codice CUP E23I22000200001.

All’interno della Missione 6 componente 2 sub investimento 2.2 (B) "Sviluppo delle competenze tecniche-professionali, digitali e manageriali del personale del Sistema Sanitario" si inserisce il Corso di formazione sulle ICA (infezioni correlate all’assistenza). Questo corso, della durata totale di 14 ore (suddivise in 6 ore in e-learning e 8 ore in aula) è rivolto prioritariamente agli operatori sanitari delle strutture ospedaliere. Il target per ARCS è di 33 operatori formati entro il 2026.