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Formazione

Programmi annuali

Nel corso del 2021 è stata ripresa l'attività formativa 'in presenza'. E' stata data priorità alla formazione di base dei valutatori con un corso teorico proatico che si è tenuto nel mese di Novembre.

Il 2022 prevede diverse iniziative formative:

  • formazione sul profilo di competenza dei valutatori e dei team leader: tra marzo e maggio 2022;
  • un ulteriore corso di formazione di base per i valutatori: previsto per il mese di ottobre;
  • un corso di approfondimento su diversi temi dedicato ai team leader e coincidente con l'inizio della sperimentazione delle schede di valutazione delle competenze dei membri tei team: mese di novembre.

In prossimità dell'avvio delle signole iniziative saranno fornite informazioni di dettaglio. Per quanto riguarda il corso ui profili di competenza ne verrnno illustrate le caratteristiche nella prima newsletter dell'OTA FVG del 2022.

 

Pubblicato il 10/1/2019
Ultima modifica 21/3/2022